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“哪壺不開燒哪壺”，是一種逆向思維方法，有助于我們找出差距，增強工作的針對性和主動性。別的“壺”都開了，唯獨這一“壺”不開，說明這不開之“壺”就是薄弱環(huán)節(jié)，是改革發(fā)展的“短板”“堵點”。倘若誰也不去理會那不開之“壺”，薄弱環(huán)節(jié)無人問津，就可能永遠(yuǎn)薄弱下去，潛伏的問題就會越積越多，甚至最終釀成大問題。只有問題暴露了，大家警醒了、重視了，都來想辦法把不開之“壺”的水燒開，才能讓短板不再短、薄弱處不再弱，工作自然能順暢推進(jìn)。從這個意義上說，“哪壺不開燒哪壺”，是一種值得提倡的工作方法。

何為“不開之壺”？就是薄弱的環(huán)節(jié)、難啃的骨頭、難解的疙瘩。從成因來看，也許水太多，也許灶太小，也有可能火候不到?，F(xiàn)實中的很多問題并非一開始出現(xiàn)就是難題，一些征候也不是一開始就能形成氣候，都有一個冰凍三尺、逐步累積的過程。如果頻繁出現(xiàn)、經(jīng)常遺留、長期忽略，問題就成了不開之壺，想提也很難提起，想燒也很難燒開。

當(dāng)前，擺在我們面前的困難與挑戰(zhàn)，既有來自經(jīng)濟新常態(tài)下的風(fēng)險，也有來自社會轉(zhuǎn)型期的不穩(wěn)定因素；既有“牽一發(fā)而動全身”的困擾，也有“松一篙則退千尋”的隱患。既要有“哪壺不開燒哪壺”的膽識和魄力，更要有“燒了哪壺開哪壺”的水平和能力。也就是說，首先要克服怕、拖、繞，樹立向問題開刀、向困難聚焦的決心和勇氣。其次是要對癥下藥，切實抓住現(xiàn)象背后的本質(zhì)，用科學(xué)的方法來燒，有的大火快燒，有的小火慢燉，把問題一個一個解決。難走的路是上坡路，工作中，有了“哪壺不開燒哪壺”這種高度負(fù)責(zé)的精神，就能勇于并善于將不開之“壺”燒得熱氣騰騰，就能發(fā)現(xiàn)和解決問題，推動各項事業(yè)發(fā)展不斷取得新成績。

來源兵團日報-兵團網(wǎng)

華夏民意網(wǎng)配圖編輯